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• Hansgrohe SE

Zur Verstärkung unseres Teams Produktion am Standort Offenburg suchen wir:

Production Manager WOM

Ihre Aufgaben

In dieser Rolle entwickeln und optimieren Sie die strategischen Ausrichtung der zugeordneten Produktionssegmente. Zu den weiteren Aufgaben gehören:

• Fachliche und disziplinarische Führung und Steuerung des zugeordneten Produktionssegmentes
• Verantwortung für die Überwachung und Einhaltung der Segmentkennzahlen und der Kostenbudgets der zugeordneten Produktionssegmente, Identifizierung von Einsparungspotenzialen und Kostenoptimierung
• Führen, Motivieren und Unterweisen des Personals unter Coach – Gesichtspunkten und Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und einer starken Teamkultur​
• Gewährleistung eines sicheren Arbeitsumfelds und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften sowie Einhaltung von Umweltauflagen und -standards in der Produktion​​
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit den direkt den Produktionssegmenten zugeordneten Fachbereichen wie Qualität, Opex und Disposition und tangierenden Supportbereichen, wie z.B. AUT/BMK, AXM, Logistik, HR ... etc.​
• Weiterentwicklung von organisatorischen Abläufen und Abteilungsübergreifenden Prozessen produktionssegmentübergreifend
• Leitung, Mitarbeit und Unterstützung bei Projekten (z. B. KATA, Kaizen, KVP,...)​ 
• Einhaltung von gesetzlichen, tarifvertraglichen und behördlichen Regelungen sowie Betriebsvereinbarungen
• Verantwortung für die Umsetzung der relevanten Managementsystemprozesse, bzw. Prozessschritte
• Mitarbeit und Mitwirkung von werksübergreifenden Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium bzw. Wirtschaftsingenieurwesen wünschenswert, alternativ mindestens Abschluss einer vergleichbaren Qualifikation (Techniker, Meister, Betriebs- oder Fachwirt)
• Vorerfahrungen in Führungsaufgaben im Produktionsumfeld müssen vorhanden sein, idealerweise von mehreren Bereichen ​
• Vorerfahrungen in anderen Betriebswirtschaftlichen Bereichen sind wünschenswert (Einkauf, Controlling, Industrial Engineering, etc.)​
• Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft zur kontinuierlichen Entwicklung der eigenen Person und des zu verantwortenden Bereichs ​
• Offen gegenüber neuen Aufgabenstellungen und Herausforderungen
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch & Englisch​
• Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich doch einfach über den Button "Bewerben" bis spätestens 04.11.2025. Hinweis: Auch nach Ablauf der internen Bewerbungsfrist bleibt diese Stelle bis zur Besetzung online.

Zur internen Information: Diese Stelle ist eingruppiert in EG 13-14 oder im außertariflichen Bereich.

Fragen?

Jana Fleig hilft Ihnen selbstverständlich gerne unter +49 7836 51-3598 weiter.