Pflichtpraktikum | Strategisches Personalmanagement - Strategic Personnel and Organizational Development

Wintersemester | ab September 2026

Standort: Schiltach

Be in your element: With our brands AXOR and hansgrohe, the Hansgrohe Group creates inspiring moments with water. We set the standard worldwide with cutting edge design and technology that is embedded in the DNA of all our products. This is made possible by our nearly 5,000 employees at our 54 company locations worldwide. Our values in innovation, design, quality and responsibility unites us. Welcome to the global player from the Black Forest.

Your tasks

Dein Sprungbrett in die Praxiswelt bei Hansgrohe! In deinem Praxissemester im strategischen Personalmanagement, welches die Bereiche Talentmanagement, Survey Landscape, Performance Management und Leadership umfasst, kannst du zeigen, was in dir steckt. Der Erfolg von Hansgrohe basiert auf den Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden. Daher begleiten wir sowohl individuelle Entwicklungen von internationalen und nationalen Mitarbeitenden als auch die gezielte globale Führungskräfteentwicklung. Wir legen großen Wert auf ein globales Talent- und Performance Management und nutzen eine Survey Landscape, um unsere Mitarbeitenden regelmäßig zu befragen, um am Puls der Zeit zu sein. Lerne in deinem Praktikum neue Methoden und Herangehensweisen kennen und gestalte mit: Wir bieten dir die Möglichkeit, dich mit Ideen, Kreativität und persönlicher Note einzubringen. Raus aus der Theorie, rein in die Praxis!

Deine Aufgaben umfassen dabei im Wesentlichen:

Unterstützung der Consultants im operativen Tagesgeschäft und in aktuellen Projekten z. B. Erstellung und Durchführung von Umfragen, Interviews, E-Learnings, Recherchearbeiten, konzeptionellen Aufgaben uvm.
Begleitung von Workshops oder Trainings z. T. auch mit kleinen moderativen Aufgaben
Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von internen Trainings (z. B. Erstellung von Präsentationen, Flipcharts oder Fotoprotokollen)
Erstellung von Kommunikations- und Informationsmaterialien auf Deutsch und Englisch
Übernahme von Aufgaben rund um den Talentmanagement- und Performance Managementprozess
Übernahme von Aufgaben rund um die Mitarbeitendenbefragung 2026
Je nach Vorerfahrung und Leidenschaft können individuelle Schwerpunkte gelegt werden

Your profile

Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Betriebspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Fachrichtung; immatrikuliert
Einsatzbereitschaft und Organisationstalent
Teamfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
Sicheres und kommunikationsstarkes Auftreten
Eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
Hohe Motivation, Kreativität und Zuverlässigkeit
Sicherer Umgang mit MS Office
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse